ウェストパックは119の仕事を削減し、レビューを完了する

ウェストパックは、119人の技術スタッフを解雇し、現在の職務を海外に移行する予定です。

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(これはKelly Teagueによる斧画像ではありません; CC BY-SA 2.0)

金融セクター連合(FSU)は本日、雇用はシドニーのCBDとニュー・サウス・ウェールズのコガラにある銀行のオフィスから来ており、他のスタッフはクイーンズランド州、南オーストラリア州、ビクトリア州に行く予定であると述べた。場所は分かっていますが、この段階ではどの部門が淘汰されるかはまだ不明です。ウェストパック氏は、新しく結成されたテクノロジー・アームからの雇用だけであると語った。

Westpacは、銀行が再編された11月に開始された雇用の検討の一環として、技術部門の雇用を削減し、同時にGail Kelly最高経営責任者(CEO)が同時期に発表したベストソーシングプログラムも破棄した。

この最新の雇用削減は、ウェストパックの最近の仕事のレビューの終わりを示している。オーストラリアのウェブサイトは今日語られた。

FSUのレオン・カーター国務長官は、「完全に正当化されていない」と呼んで、最新のレイオフ解雇のために銀行を殴った。

“[これらの従業員は]仕事をする能力があり、彼らは忠実な従業員であり、雇用を失っている唯一の理由は、最も収益性の高い銀行が、今ではより安くオフショアで仕事をすることができると考えているからです。今日の声明。

Westpacの最高執行責任者(COO)は、オーストラリアのウェブサイトに対し、これらの雇用削減は、効率性と株主還元のための銀行の継続的なコミットメントを表していると述べた。

「銀行が顧客のニーズに対応するために効率的かつ競争力を強化することにより、銀行がより強固になるよう努めている中で、金融業界は大きな構造変化を遂げています。その変化の重要な要素は、銀行の仕事や労働力の構成です。これは簡単な決定ではないと付け加えた。

リストラの決定は常に困難であり、徹底的なレビューの後にのみ行われます。私たちは人類への影響を鋭敏に認識しており、この変化によって人々を支援することを約束しています。人々の再訓練と再配置には大きな実績があります。

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